Es una figura fundamental en todos los centros educativos, deportivos y de ocio y tiempo libre. Se requiere su presencia de manera obligatoria en todos los lugares donde niños, niñas y adolescentes asisten y conviven. Su principal función es prevenir, detectar y proteger a los menores contra la violencia y el acoso en el entorno escolar o deportivo.
Este rol implica poseer un profundo conocimiento de todas las herramientas y estrategias necesarias para promover un ambiente seguro y saludable para los jóvenes. A través de un curso especializado, los coordinadores de bienestar adquieren las habilidades y competencias necesarias para detectar eficazmente cualquier forma de violencia y acoso, así como para implementar los protocolos apropiados de formación, implantación e intervención.
El curso ofrece una acreditación de nivel II, que certifica la capacitación del individuo para ejercer como coordinador de bienestar en su centro. Esta certificación reconoce la capacidad del coordinador para liderar iniciativas de bienestar y garantizar la seguridad emocional y física de los menores.
Como Coordinador de Bienestar y Delegado de Protección, tu responsabilidad es vital para mantener un entorno de aprendizaje y recreación libre de violencia. Tendrás la capacidad de identificar situaciones de riesgo, brindar apoyo y orientación a los afectados, así como implementar medidas preventivas y de intervención adecuadas.
Tu labor marcará la diferencia en la vida de los jóvenes, al promover un ambiente seguro, inclusivo y respetuoso. Serás un referente para ellos, proporcionándoles el apoyo necesario para desarrollarse plenamente y enfrentar los desafíos que puedan surgir.
En resumen, convertirte en un coordinador de bienestar implica adquirir conocimientos y habilidades especializadas para prevenir, detectar y proteger a los menores contra la violencia y el acoso en los ámbitos educativos, deportivos y de ocio y tiempo libre. Obtendrás una certificación de nivel II que te capacitará para ejercer esta importante función y te convertirás en un defensor activo del bienestar de los jóvenes en tu centro.
Psicólogo especializado en Recursos Humanos y gestión del talento, con experiencia en selección IT, cultura corporativa, employer branding y desarrollo de equipos. Experto en metodologías Agile y transformación de procesos de RRHH, combinando psicología, tecnología y estrategia para crear entornos de trabajo más eficientes y humanos.
Licenciada en psicología por la Universidad Politécnica de Valencia.
Experiencia de más de 20 años como formadora en gestión de la
formación y bonificación ante la Fundae.
Gestora autónoma de bonificaciones para entidades organizadoras y
empresas a nivel nacional.
Colaboradora de Fundae en materia de inspecciones y conferencias.
Consultora en Desarrollo Profesional y Estratégico e IA aplicada a RRHH, con más de 25 años de experiencia en gestión por competencias. Especializada en IA aplicada a RRHH, centrándome en su capacidad para mejorar procesos de selección y desarrollo del talento.
Ingeniero Industrial y Máster Business Analytics actualmente desarrollando Business Intelligence, Visualización de Datos y Analítica Digital.
Solución integral para explotación de datos empresariales.
Visualización y automatización de Información: Dashboards, Reporting, Herramientas BI
Durante su trayectoria profesional ha estado en Bimba y Lola y Zara como Analista de Negocio (BI).
Más de veinte años desempeñando diferentes funciones en el sector de las TIC, realizando numerosos proyectos y liderando diferentes áreas técnicas y comerciales en importantes compañías españolas.
